Citation
ghitaik a écrit:
Bonjour,
j'ai vécu une mauvaise expérience avec la sécu dont je vous fait part pour ne pas tomber dans le même piège que moi.
Quand on prend un arrêt maladie, il y a un délai appelé délai de carence dont on ne sera jamais remboursé, il est de 3 jours.
Alors si vous êtes malade et que vous avez besoin de 1, 2 ou 3 jours, vaut mieux déposer des RTT, parce qu'avec un arrêt maladie, vous n'allez pas être remboursé.
Plus vous touchez bien, plus le pourcentage de remboursement sera faible, pour moi il est de moins de 50%
Bref, ça fou la rage, 500 euros envolés en 3 jours parce qu'on m'a donné une information erronée
Si vous avez vraiment besoin de congés de maladie, vaut mieux demander 15jours ou 1mois, comme ça même si vous ne serez pas payer pour les 3 premiers jours, vous profiteriez au moins des jours de vacances
la plupart sont plutôt des passionnés de leur travail alors qu'ils peuvent ne pas venir Citation
ghitaik a écrit:
Bonjour,
j'ai vécu une mauvaise expérience avec la sécu dont je vous fait part pour ne pas tomber dans le même piège que moi.
Quand on prend un arrêt maladie, il y a un délai appelé délai de carence dont on ne sera jamais remboursé, il est de 3 jours.
Alors si vous êtes malade et que vous avez besoin de 1, 2 ou 3 jours, vaut mieux déposer des RTT, parce qu'avec un arrêt maladie, vous n'allez pas être remboursé.
Plus vous touchez bien, plus le pourcentage de remboursement sera faible, pour moi il est de moins de 50%
Bref, ça fou la rage, 500 euros envolés en 3 jours parce qu'on m'a donné une information erronée
Si vous avez vraiment besoin de congés de maladie, vaut mieux demander 15jours ou 1mois, comme ça même si vous ne serez pas payer pour les 3 premiers jours, vous profiteriez au moins des jours de vacances
les cadres en générale se mettent rarement en arrêt(même malades) sauf pour l'arrêt cardiaqueCitation
tranchederepos a écrit:
Et ta mutuelle elle fait quoi dans tout cela ?
Perso si je suis malade une journée ou deux, je dors chez moi pas besoin de faire tous ces calculs je suis autonome ; et puis prendre un mois de maladie à mes yeux je mourrais même si en vrai maladie et même si je suis à 100% de mon salaire en cas de maladie
p.s. : chez nous les gens viennent même malades travailler
Citation
karimero a écrit:les cadres en générale se mettent rarement en arrêt(même malades) sauf pour l'arrêt cardiaqueCitation
tranchederepos a écrit:
Et ta mutuelle elle fait quoi dans tout cela ?
Perso si je suis malade une journée ou deux, je dors chez moi pas besoin de faire tous ces calculs je suis autonome ; et puis prendre un mois de maladie à mes yeux je mourrais même si en vrai maladie et même si je suis à 100% de mon salaire en cas de maladie
p.s. : chez nous les gens viennent même malades travailler
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K7al'Ras a écrit:
Je comprends plus rien , peut etre que c'est l'employeur qui m'as tjrs payé mon arrête de maladie et je pensais que c'était la sécu. Mais faudra vérifier , mes collègues pensent aussi qu'un arrête de 3jours est remboursé
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