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freeAssange a écrit:
Bonjour Alice
Je suis pas d'accord avec ces 2 points
-Complimenter
-Tenir un journal
L'improvisation fait aussi parti de la réussite, c'est surtout un point fort que tous les recruteurs ou les chercheurs de génies se basent.
Il faut savoir se sortir d'une situation délicate ou urgente en improvisant, bref c'est mon point fort et ça me réussi beaucoup, largement devant les autres.
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Alice93 a écrit:
moi je suis pour le juste milieu par exemple tenir un journal de nos objectifs plan but sitout mais être flexible. C'est pas dire de 8 à 16 h je fais ceci cela... j'exécute 3 taches il important et je divise mon temps correctement tout en restant flexible.
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Alice93 a écrit:
moi je suis pour le juste milieu par exemple tenir un journal de nos objectifs plan but sitout mais être flexible. C'est pas dire de 8 à 16 h je fais ceci cela... j'exécute 3 taches il important et je divise mon temps correctement tout en restant flexible.
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Alice93 a écrit:
Bonjour tout le monde
je partage ma leçon de développement personnel !
AVOIR DU SUCCÈS C'EST:
-Complimenter
-pardonner aux autres
-accepter les responsabilités de ces echecs
-tenir un journal
-vouloir la réussite des autres
-avoir une ligne de conduite
-se fixer des objectifs et développer des plans pour les atteindre
-ne pas cesser d'apprendre
-agir sans arrière pensée
-avoir une liste de projets à réaliser
-accompagner le changement
-partager ses informations et ses idées
-accorder du crédit aux autres
-avoir le sens de la gratitude
AVOIR DE L’ÉCHEC:
-être rancunier
-blâmer les autres pour leur erreur
-dire que l'on tient un journal et ne pas le faire
-penser que l'on sait tout sur tout
-agir par intérêt.
-espérer secrètement les échecs des autres
-ne pas savoir ce que l'on veut
-ne pas avoir de but défini
-montrer sa colère
-garder les informations pour soi
-parler des autres personnes
-improviser
-fuir le changement
-regarder la tv tout jours internet...
-faire sienne les réussites des autres
-avoir le sens du droit
-critiquer
QUESTIONS:
sur la liste j'ai des choses pas compris que veut dire:
-avoir une ligne de conduite (ca veut dire quoi c'est à dire vous avez des exemples)
-accompagner le changement (ca veut dire quoi ?)
-accorder du crédit aux autres (pareil pas compris)
-blâmer les autres pour leur erreur (ca veut dire qu'il ne faut pas parler se moquer des erreurs des autres ?)
-faire sienne les réussites des autres (valoriser la réussite des autres ?)
-avoir le sens du droit (c'est quoi ca ?)
Merci d'avance pour vos réponses, avis et les j'aimes...