Loi sur les "petites bonnes" au Maroc : Ce qui changera en 2015

Pour finir l’année en beauté, la Chambre des Conseillers s'est penchée sur la loi concernant les petites bonnes. Ils ont décidé d’inculper les employeurs de peines pouvant aller d’une à trois années. Sur le projet de loi 19-12, 12 amendements ont été votés sur 21.

Les nouvelles décisions

• L’employeur devra à présent prévoir un contrat de travail.
• La période d’essai sera de 8 jours, pas plus.
• L’employeur pourra exiger un certificat médical.
• L’âge minimum sera de 16 ans.

Ce qui reste à débattre

Les membres de la Chambre des Conseillers se rassembleront de nouveau le 5 janvier pour continuer le débat concernant :

• Le salaire minimum.
• Les indemnités de licenciement.
• Les congés.

Omar Saadoune déclare à Médias24, qu’il faut aussi accompagner ce projet de loi d’outils qui permettront aux petites bonnes d’avoir accès à leurs droits. Il donne l’exemple de centres d’écoute, assistance médicale et sociale, ainsi qu’un hébergement pour les personnes violentées.