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Zouhrioujdi a écrit:
Salam Alikoum
Je ne comprend pas pourquoi tu ne souhaite pas faire une demande écrite de la rupture conventionnelle
Il ne peut pas te licencié pour motif que tu veux faire une rupture conventionnelle
Étant donné que tu part a l’étranger pourquoi tu ne démissionne pas ?
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Zouhrioujdi a écrit:
Salam Alikoum
Je ne comprend pas pourquoi tu ne souhaite pas faire une demande écrite de la rupture conventionnelle
Il ne peut pas te licencié pour motif que tu veux faire une rupture conventionnelle
Étant donné que tu part a l’étranger pourquoi tu ne démissionne pas ?
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CHN-W a écrit:
Assalāmou 'alaykoum wa rahmatoullāh.
Si le poste ne te plaît pas, pourquoi ne pas démissionner tout simplement ? L’argent ?
Travail, non. Toucher du pognon, oui. Cherchez l’erreur.
Wassalāmou 'alaykoum wa rahmatoullāh.
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Yam01 a écrit:
Zouhrioujdi merci pour ton retour !
Je ne souhaite pas faire une demande écrite car cela peur être utiliser contre moi de la manière suivante :
Si en septembre la société me propose des projets qui ne m'intéresse absolument pas ( aucune monter en compétences) et que je refuse, elle sera dans la mesure d'utiliser ma RC pour justifie mes refus de missions juste pour obtenir la RC, ce qui pourra justifié leur licenciement.
Je ne démissionne pas, car c'est moi qui financer ma formation, et le chômage m'aidera dans ce projet.
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CHN-W a écrit:
Assalāmou 'alaykoum wa rahmatoullāh.
Si le poste ne te plaît pas, pourquoi ne pas démissionner tout simplement ? L’argent ?
Travail, non. Toucher du pognon, oui. Cherchez l’erreur.
Wassalāmou 'alaykoum wa rahmatoullāh.
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Dobby a écrit:
C'est exactement ce que j'allais lui répondre.
Non seulement il ne risque rien mais il a le droit de changer d'avis jusqu'à 15 jours après la signature de la convention.
Dobby est déjà passé par là avec une ESN (SSII) et Dobby a le même projet de séjour dans une contrée anglophone inch'Allah.
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Yam01 a écrit:
Zouhrioujdi merci pour ton retour !
Je ne souhaite pas faire une demande écrite car cela peur être utiliser contre moi de la manière suivante :
Si en septembre la société me propose des projets qui ne m'intéresse absolument pas ( aucune monter en compétences) et que je refuse, elle sera dans la mesure d'utiliser ma RC pour justifie mes refus de missions juste pour obtenir la RC, ce qui pourra justifié leur licenciement.
Je ne démissionne pas, car c'est moi qui financer ma formation, et le chômage m'aidera dans ce projet.
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DoubleDragon a écrit:
Salam,
Une rupture conventionnelle est avantageuse pour le salarié,c'est pour celà qu'ils l'accordent à leur bon vouloir ,et poussent à la démission. Négocier une rupture ce doit être encore plus exceptionnelle,car quel est ton moyen de pression sur eux?
Tu peux te renseigner à la maison de la justice la plus proche de chez toi ,il y a des juristes et c'est gratuit,en espérant qu'ils soient disponibles.
Bon courage
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Zouhrioujdi a écrit:
J'ai une astuce mais il faut que ton employeur soit d'accord mais il y a un petit désagrément
J'ai été une fois dans ton cas
J'ai fait une demande de RC et mon employeur a refuser
L'histoire est longue mais en finalité j'ai du prendre un avocat qui leur a fait une jolie lettre avec une grosse somme a me donné pour tel ou tel choses
Ayant eu peur des prud'hommes ils on préféré un arrangement
J'ai fait un abandon de poste, et au bout de la troisième lettre tu est licencié pour faute grave.
J'ai eu mon chômage mais en décalé de 4 mois, perso j'ai eu un chèque pour que j’accepte puisque comme tu dit en haut j'ai des facture a payé comme le loyer
Ça ne m'a jamais porté préjudice que je soit licencié pour faute, je dit souvent que je suis parti de mon propre gré ce qui est le cas.
Bon après le probleme c'est que les 3 lettre il peut te les envoie en 1 mois et demi comme 6 mois.
Et si c'est la seul et meilleur solution, demande que tu soit licencié, fait des recherche tu a le droit au chomage...
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amirene a écrit:
salam
faire une demande écrite est la procédure
on ne négocie pas oralement
il faut arrêter d inventer ses propres lois et si j étais ton employeur, je te laisserais démissionner vu que tu ne veux pas coopérer
edit : j ajoute que tu es la preuve qu on peut être ingénieure et un peu limitée ... quel est le rapport entre une demande de rupture et un licenciement ? puis ce n est pas ce que tu cherches, quitter ton emploi ?
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Yam01 a écrit:
"faire une demande écrite est la procédure on ne négocie pas oralement il faut arrêter d inventer ses propres lois "
Je t'invite a consulter le lien ci-dessous :
[www.service-public.fr]
Yam n'invente rien !
"si j étais ton employeur, je te laisserais démissionner vu que tu ne veux pas coopérer"
-> quel coopération ?
-> mon employeur ne partage pas ton avis
"j ajoute que tu es la preuve qu on peut être ingénieure et un peu limitée "
-> pourras-tu m'éclairer ? De quel limite tu parle ? ... le droit ne rentre pas dans mon domaine de compétence, donc c'est vrai je suis même très limité et pas qu'un peu !
" quel est le rapport entre une demande de rupture et un licenciement ?"
-> cf l'ensemble de sujet
"puis ce n est pas ce que tu cherches, quitter ton emploi ?"
-> Non ce n'est pas ce que je cherche ! [ cf publication ]
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