Bonjour, À mon avis t'aurais pas dû prévenir la direccte et la préfecture. Mais normalement puisque c'est l'employeur qui a mis fin à ton contrat, tu vas recevoir ta carte salarié et si tu trouves un autre boulot tu n'auras pas à tout recommencer ni ton nouvel employeur n'aura pas à payer la taxe (à condition que ce soit exactement le même code rome.
Pour la visite médicale, elle est supprimée pour le cds. Bon courage !
La visite médicale était celle de votre employeur je suppose?
sinon, vous devez refaire un CERFA avec notre nouvel employeur afin de pouvoir renouveler l'autorisation de travail et pouvoir renouveler votre titre de séjour à son expiration :
Si vous avez changé d’emploi : attestation de l’employeur destinée à Pôle Emploi ; dossier de demande d’autorisation de travail, constitué par l’employeur, comprenant : le formulaire de demande d’autorisation de travail pour un salarié étranger correspondant à la nature de l’activité salariée (CERFA n° 15186*01) ; les documents listés par l’arrêté du 10 octobre 2007 fixant la liste des pièces à fournir à l’appui d’une demande d’autorisation de travail (JO du 9 novembre 2007).
chargement...
+ 
