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Sienna a écrit:
bonjour Luna,
il n'existe bien sur pas de reponses toutes faites.
piour la fameuse question des defauts et des qualités, il faut que tu choisises des defauts qui ne te trahissent pas (genre le fait que tu n'es pas ponctuel, lunatique etc).
en gros tes defauts doivent te servir, mais ils doivent aussi s'adapter à l aboite pour laquelle tu postules: si tu dois travailler en equipe evite de mentionner que tu es une solitaire.
example: exigeante en qualité mais trop perfectioniste en default.
pour les motivations et le choix de la société: il fait que tu te renseignes sur la société (leur site internet est la source d'info par excellence).
il faut eviter les reponses bateaux et pas toujours appropriézs (renommée, position geograpghique à 5 min de chez toi).
pense à la taille de l'entreprise : petite(taille humaine) gros groupe (plus d'opportunités) la possibilité de mobilité geographique, l'aspect internationale du groupe (contact etranger, usage de langue, la branche qui te plait, l'envie de se specialiser, la nationalité de la société, leur politique (humaine, development de carrières)
Pour tes motivations: il faut clairement que tu montres que tu as un projet de carrière à construire.
voilà j'espère que mes conseilles t'aideront.
bon courage !
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luna92 a écrit:
Bonjour!!
Jaimerais avoir une petite idee de reponse aux queqion kon pose souvent dans les entretien de recrutement comme :
Citées nous vos qualités et défauts???
pourquoi vous choisirions vous?
quels sont vos motivations pour ce poste?
Pourquoi avoir choisit notre Société????
MERCI
, ta plus ka apprendre bétement
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