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ananas* a écrit:
Salam. Je savais pas que tu étais une femme ^^ si ton seul soucis c'est de pas avoir payé totalement la nounou, tu peux lui donner au noir la différence non?...sinon rattrape sur le prochain bulletin ton retard d'argent en nombre d'heures "supplémentaires"
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ananas* a écrit:
Salam. Je savais pas que tu étais une femme ^^ si ton seul soucis c'est de pas avoir payé totalement la nounou, tu peux lui donner au noir la différence non?...sinon rattrape sur le prochain bulletin ton retard d'argent en nombre d'heures "supplémentaires"
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Cléopâtre13 a écrit:
Comment tu sais que c'est une femme ?
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Cléopâtre13 a écrit:
Comment tu sais que c'est une femme ?
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ananas* a écrit:
Elle dit faire garder son enfant et gérer la paperasse seule cest plus les femmes qui font ça que les papas...après posteuse que le black soit haram c'est a confirmer. La religion n impose pas de cotisations sociales pour chaque versement de salaire mais si tu parle des droits du salarié j'ai envie de te dire qu'il aura donné son consentement pour les abandonner
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ananas* a écrit:
Tu emploies un salarié tu le rémunère il a sa part donc tu vole rien
Les infrastructures tu les paye avec tes impôts locaux et ta tva a chaque achat c'est pas comme si tu utilisais gratuitement et en volant
Oublie pas que les cotisations sociales c'est pour les organismes sociaux pas pour l utilisation des biens publics d'intérêt général (route, lumière, école, services)
En tout cas j'ai pas compris ta question de régularité des salaires, étant donné que ta nounou ne fait pas forcement le meme nombres d'heures chaque mois
Moi je lui deduirais le trop plein qu elle a perçu puisque gagné a tort...tu parles toi même de ça
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ananas* a écrit:
mais quand l on acquitte pas les cotisations urssaff, l on creuse le trou de la Secu, l on prive le salarié d un droit à retraite, droit au chômage lorsque perte d emploi(perte d emploi)..
Tu as raison mais ton employé a accepté de travailler en delaissant ses droits donc tu ne peux te cupabiliser de ça, c'est un accord commun. Et je te rassure y a des gens qui préfèrent et demandent a travailler au noir, ça ne leur est pas toujours imposé
Bien évidemment je ne parle pas de ceux qui veulent PAS le noir
Je préfère pas dire qu'en islam les salaires sans taxes, sans déclaration Urssaf c'est haram c'est beaucoup m'avancer sans preuve, je dirais pas non plus que c'est du vol puisque tu payes de toute façon la personne qui te rend service pour le service rendu, vous êtes quittes ( en étant d'accord bien sur) la "tricherie" elle opère complètement en dehors de vous et vos intérêts puisque les cotisations c'est pour les autres (chômeurs, malades, familles) c'est un concept purement inventé par des non musulmans, qui na rien a voir avec les obligations islamiques (c'est pas comme si tu refusais de verser tes zakats) après Allahu Alem