Mission : L'Adie, leader français du microcrédit, finance et accompagne des projets de micro-entreprises. Depuis sa création en 1989, l'association a financé 43 000 entrepreneurs et permis la création de 51 000 emplois durables. Reconnue d'utilité publique, l'Adie est une force en mouvement s'appuyant sur 15 Directions régionales, 385 salariés, 1100 bénévoles, et un développement de 15% par an. Dans ce contexte de croissance rendu possible par une demande en forte augmentation, une meilleure productivité de nos services et la possibilité de générer une part d'autofinancement plus importante, l'Adie recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement.
La fonction :
Intégré au Département Ressources Humaines de l'Adie et directement rattaché au Responsable Recrutement-Gestion de carrière, vous assurez la mise en oeuvre de la Politique Recrutement de l'Adie. A ce titre, vous définissez le besoins de recrutements en collaboration avec les Responsables opérationnels, identifiez les modes de recherche de candidats et les partenaires Recrutement privilégiés. Vous assurez la présélection des candidats au travers d'entretiens individuels et de sessions collectives que vous organisez sur l'ensemble du Territoire, puis gérez les actions de communication externe auprès des partenaires Ecoles/partenaires recrutement préalablement identifiés.
Votre profil :
Vous souhaitez valoriser une première expérience minimale de 3 ans en Cabinet de Recrutement, ou au sein d'une structure multi-sites d'envergure nationale.
Au-delà de vos savoir-faire relationnels, vous exprimerez sur ce poste vos qualités de rigueur, d'organisation, et votre propension à agir dans une logique de service-client, auprès des salariés de l'association.
Nous rejoindre, c'est porter les valeurs fortes de l'Adie : initiative, engagement, solidarité. Poste à pourvoir à Paris impliquant des déplacements réguliers sur le Territoire national.
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