Salam, C mon 1er poste ici, Je voudrais vous exposer mon problème, alors voilà je viens d'être embauchée pour un poste dans une grosse boite jusque la tout va bien, mais j'ai un gros souci car j'ai un peu menti sur ma dernière expérience sur mon cv (je sais c mal j aurai pas dû), j'ai dis que j'étais en cdd 6 mois au lieu de 3 mois officiellement. Et le hic c que j'ai déjà signé mon contrat, je commence ce lundi. Mais la rh m'a fait parvenir par courrier une liste de documents à remplir et aussi à fournir dont le fameux dernier certificat de travail ... J'ai 3 options qui s'offre à moi : soit modifier ce certificat ce qui en fera un faux, soit le joindre tel quel et espérer que la RH ne s'en rende pas compte, soit refusé le poste et finir au chômage car cela fait longtemps que je cherche en vain. Puis j'aurai une dernière question si jamais je fourni le certificat avec les dates changer, est ce qu'il y'a des chances que certains rh puisse contacter l'ancien employeur? Voilà en gros le souci, je ne sai plu Koi faire, svp ne me jugez pas et jvou remerci d'avance.
Tu as déjà menti une fois et tu vois dans quelle situation ça t'a mise donc ne t'enfonce pas encore plus au fond du trou. Donne ton certificat comme si de rien et tu verras bien ce qui se passe.
Si elle te maintient au poste alhamdoulillah, si tu le perds dis-toi qu'il ne t'était pas destiné et tire une leçon de cette expérience.