Le dilemme d’un consultant chargé d’un plan de licenciements.
Etats d’âme
Junior consultant en charge d’élaborer un plan social dans une usine de province rachetée par un grand groupe international, Philippe Seigner (Jérémie Rénier), le héros du film, s’interroge… Doit-il penser à sa carrière et accomplir sans états d’âme la mission qui lui a été confiée ? Doit-il se révolter, au nom d’un humanisme qui ne peut être complice de la mondialisation, de la course au profit et des ravages humains qu’elle engendre ? Après le cours Simon, une licence de mathématiques appliquées et des études à l’Institut des arts de diffusion en Belgique, Jean-Marc Moutout découvre, fasciné, le cinéma engagé de Ken Loach. Puis il fait l’expérience du monde du travail, où il s’essaie brièvement à l’assistanat, à la régie et au son. Les deux courts-métrages qu’il a signés (« Tout doit disparaître », « Electrons statiques ») et le documentaire qu’il a tourné en 2000 pour Arte sur l’agonie des Chantiers navals du Havre, « le Dernier Navire », confirment son intérêt pour les thèmes de la précarité et de l’horreur économique. Jean-Marc Moutout cite volontiers Robert Guédiguian « qui sait , dit-il , allier engagement et accomplissement esthétique » . Pour « Violence des échanges en milieu tempéré », on pense plutôt à Laurent Cantet (« Ressources humaines ») pour l’étude de mœurs dans le monde du travail, et à Rohmer pour le ton, la vision du monde et les échanges amoureux.
diffusée le 10 février 2005 494 visite(s) à ce jour Suite du reportage d’Olivia Gesbert sur le travail de consultant/audit. Aubépine, Franck et Vincent Petitet confient le stress qu’ils subissaient dans cette course au profit. Comment peut on moralement accomplir certaines missions lorsqu’il s’agit de plans sociaux ?
Livre : Vincent de Gauljac : La société malade de la gestion (Seuil)
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